Séances de coaching individuel

rencontre en face-à-face ou à distance : téléphone, skype.

Séances de coaching individuel

L’entretien préalable au coaching permet d’étudier la nature de votre demande et son contexte, de réaliser un premier diagnostic relatif à la problématique, aux difficultés rencontrées et à vos besoins.

Je vous présente ma démarche de coaching, la méthodologie proposée et identifie avec vous les principaux axes de travail. Cet entretien nous permet (coach et coaché) d’apprécier notre capacité à travailler ensemble et de poser les bases d’une relation fondée sur la confiance réciproque pour favoriser l’alliance.

Cette rencontre, dont la durée est d’une heure environ, n’engage aucune des parties (coach, client, entreprise). Un temps de réflexion est proposé pour vous permettre de décider de poursuivre ou non la démarche. Le cas échéant, le coach se réserve également la possibilité de vous orienter vers d’autres confrères s’il ne peut répondre à votre demande ou s’il juge que votre demande relève d’une autre forme d’accompagnement.

Elle se déroule en nos locaux ou sur demande, au siège de l’entreprise. Suite à cet entretien et après obtention de l’accord, une proposition contractuelle de coaching vous est remise ou est transmise à votre employeur (s’il s’agit d’une prestation financée par l’entreprise). Ce contrat précise :

  • les objectifs du coaching et les résultats attendus,
  • les modalités pratiques de l’accompagnement,
  • la durée des séances et du coaching

Le contrat, établi entre le coach et le client, garantit le respect du secret professionnel et la confidentialité des entretiens.

Coaching d’entreprise

Le coach n’est tenu à aucune restitution du contenu des échanges à la hiérarchie ou à la direction de l’entreprise. Seul le coaché peut en prendre l’initiative s’il le souhaite.

La durée et le rythme des entretiens varient selon les besoins et la nature des objectifs visés. Les séances de coaching peuvent s’interrompre à l’initiative du client ou du coach dès l’atteinte des objectifs.

Entretiens

Au cours des entretiens, le coach crée les conditions pour que son client :

  • identifie les enjeux de la situation et ses besoins,
  • clarifie ses objectifs en vue de leur atteinte,
  • exploite ses ressources et ses atouts,
  • mette en œuvre des actions concrètes,
  • évalue leur impact dans son évolution personnelle et professionnelle.

Bilan

Un temps de bilan d’évaluation avant clôture du coaching permet d’analyser les apports de la démarche et l’évolution de la personne coachée dans l’atteinte de ses objectifs.

La prestation se réalise dans le cadre d’entretiens individuels en face-à-face. Des séances de travail à distance peuvent également être envisagées par téléphone ou par skype en réponse aux situations géographiques individuelles.

 

Réservation

Les séances ont lieu sur rendez-vous. Un rendez-vous peut être modifié ou annulé sans frais au plus tard 48 heures avant la séance réservée ; au-delà la séance est considérée comme dûe.

Paiement

Le paiement s’effectue à la séance pour les particuliers et selon conditions contractuelles pour les entreprises et institutions.

 

  • Écoute, bienveillance
  • Respect et acceptation d’autrui
  • Intégrité
  • Confidentialité
  • Respect du Code de déontologie de la profession de coach.

Modes d’intervention

  • Entretien individuel
  • Écoute active et reformulation
  • Questionnement, explicitation
  • Analyse de la demande
  • Diagnostic de situation
  • Confrontation, recadrage
  • Protection, permission
  • Apports techniques, théoriques

Yasmina Hardi

Coach certifiée, Psychologue, Hypnothérapeute
Entretiens en face-à-face ou à distance pour surmonter une difficulté personnelle ou professionnelle, atteindre des objectifs, trouver un nouvel équilibre de vie.

Cabinet

29 bis rue de Montribloud, 69009 Lyon
Entretiens en face-à-face ou à distance :
téléphone, skype.

Contact
06.51.50.64.77

Modes d’interventions

  • Entretien individuel
  • Ecoute active et reformulation
  • Questionnement, explicitation
  • Analyse de la demande
  • Hypnose éricksonienne
  • Apport technique, théorique

Qui suis-je ?